宝妈休完产假，孩子还不能上幼儿园，3岁以下宝宝谁来带？

　　宝妈的产假休完了，宝宝上幼儿园还不够年龄，在这个“真空期”，宝宝谁来照顾？

　　记者走访了解到，除了辞职在家全职带孩子，不少宝妈在休完产假后，孩子只能交由家中的老人帮忙照顾，或者等孩子大一些再送到托育机构。

　　现状：育儿嫂难找，孩子3岁以前照护成难题

　　“我现在是辞职在家照顾宝宝。”家住清宁路的卢女士告诉记者，她2016年12月生第一胎，休完产假回单位上班后，宝宝由婆婆照护。但是宝宝两岁时，婆婆因为身体原因，不能继续照护孩子。卢女士先是托人四处找育儿嫂，但都因为各种原因没有找到合适人选。“如果送去托育机构，收费不便宜，而且还要担心资质问题。”卢女士说，孩子还没有满3岁，公办幼儿园进不了，多数民办幼儿园招收的年龄段也要求在两岁半岁以上，于是，她在去年12月怀上二胎后，索性辞职在家全职带娃。

　　记者走访了解到，近年来，玉城的家政服务市场里，育儿嫂的行情一路看涨，有经验、经过相关培训的育儿嫂更是抢手。除了育儿嫂，还有一些新开的、专门招收1.5岁至3岁婴幼儿的托育机构，每期收费在5000元-15000元不等。

　　家长：期盼出台婴幼儿照护政策

　　据有关调研结果显示，目前3岁以下婴幼儿以传统的家庭照护为主，主要由祖辈、亲戚或雇请专职保姆参与日间照护，部分地区存在家庭婴幼儿寄托点。家庭对3岁以下婴幼儿照护服务的需求呼声大，特别是无法进行家庭照护的双职工家庭。由于幼儿照护和学前教育并没有纳入义务教育，政府在3岁以下婴幼儿师资队伍建设方面投入不足，相关法规政策及监管基本空白，婴幼儿照护服务机构设置标准和管理办法缺失，存在监管盲区。

　　养育孩子的时间成本、经济成本和照料负担，是影响育龄妇女生育意愿的重要原因。“目前市场上招收3岁以下儿童的幼儿机构，大多以早教为主，主要是为幼儿提供音乐、美术以及智力开发的课程，存在费用高昂、上课时间不配套等问题。”家长黄女士表示，由于3岁以下婴幼儿照护的政策体系不够完善、机构运营风险压力大等因素，服务供给不足，期盼有关部门能尽快出台婴幼儿照护政策，解决职场父母的孩子托管难题。

　　广西有关政策有望年内出台

　　据悉，自治区卫生健康委员会正在研究起草3岁以下婴幼儿照护服务发展政策，预计年内有望出台。

　　为推动出台广西3岁以下婴幼儿照护服务发展相关文件，自治区卫生健康委会同发改、教育、财政、住建、自然资源、市场监管、总工会等部门，分别赴上海市以及区内的南宁、柳州、桂林等6市，开展了3岁以下婴幼儿照护服务工作调研。调研报告中提出了一系列针对性建议。建议自治区成立广西婴幼儿照护服务联席会议制度定期研究解决婴幼儿照护服务工作问题。

　　建议落实专项资金投入。每年安排专项经费用于支持婴幼儿照护服务机构、人员的新建、运维、提升。同时，建立监管机构负责今后的日常监管、巡查、相关服务机构准入等工作。自治区、市、县（市、区）妇幼保健机构可以增加“开展3岁以下婴幼儿照护服务指导”的工作职能，加挂“婴幼儿照护服务指导中心”的牌子，增配一批工作人员。

　　建议打造一批示范性婴幼儿照护指导机构和服务机构。此外，还可以积极争取教育部门进一步统筹公办幼儿园和示范性幼儿园资源，逐步恢复收取2-3岁婴幼儿进入幼儿园。

　　（记者 唐雪萍）

　　原标题：宝妈休完产假，孩子还不能上幼儿园，“真空期”婴幼儿托育成职场父母难题 3岁以下宝宝谁来带？

　　家长：期盼出台婴幼儿照护政策

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