青秀区法院召开领导班子和成员2018年度考核民主测评会暨2018年干部选拔任用“一报告两评议”会议

　　按照市委组织部和市中院的工作部署要求，2019年5月14日上午，南宁市青秀区人民法院召开领导班子和成员2018年度考核民主测评会暨2018年干部选拔任用“一报告两评议”会议，开展2018年领导班子、班子成员年度考核民主测评及干部选拔任用评议工作。

　　该院党组副书记、副院长许春桂主持会议，在编干警100余人参会，市中院政治部组织人事处王洵副处长等到会指导。

　　会上，该院党组书记、林中材代表领导班子述职述廉，并作干部选拔任用工作报告。

　　2018年，该院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，以新发展理念统领法院工作，班子带头作表率，牢固树立“四个意识”，坚决贯彻党的路线、方针、政策，认真履行审判职责，服务城区发展大局，聚集全面从严治党，着力加强队伍建设，各项工作取得新的进展。全年共受理案件40849件，同比上升11.96%；审执结28769件，同比上升21.56%；结案率70.43%，同比上升5.56%；收、结案数再创历史新高。在狠抓执法办案的同时，该院始终坚持在办案一线中培养、考察、检验、提拔干部，树立起德才兼备、注重实绩的用人导向，激励干警奋勇争先，勇挑重担。2018年该院共选拔任用中层领导干部12名，其中担任业务庭正职4名、副职8名，全部来自审判一线。

　　今后，该院将继续抓班子、带队伍，紧紧围绕“创新、规范、为民、先锋”的工作思路，坚持以人民为中心，不断提高办案质效，为辖区经济社会高质量发展提供强有力的司法保障。