长美乡选好“领头羊” 圆满完成村“两委”换届工作

近日，环江毛南族自治县长美乡6个村（社区）“两委”换届工作圆满完成。长美乡选举产生村（社区）党组织委员30名，村（居）民委会委员30名，“两委”交叉任职13人。6个村（社区）实现支书、主任“一肩挑”，一大批青年优秀人才进入“两委”班子，为推动巩固脱贫成效、推进乡村振兴、加强基层治理提供了坚强组织保证。

长美乡爱洞村第九届村民委员会换届选举中心会场

新一届村“两委”班子呈现出年龄大幅下降、学历明显提升和“头雁”质量高、女性比例高、党员群众满意度高的特点。换届后，该乡村“两委”干部平均年龄41岁，较上一换届明显下降，村党组织书记平均年龄41岁，下降11岁，年龄结构大幅优化，干部队伍更具活力；村（社区）“两委”大专以上学历有5人，占11.6%，比换届前提高9个百分点，高中（含中专）以上学历24人，占比51%，学历层次大幅提升；女性“两委”成员14名，占“两委”成员的30%，比换届前提升8.6%，撑起了基层组织的“半边天”；本次党组织换届中有166名党员积极参与，党员参与率达到了88%，村委会换届中有8300多名群众参与，参与率均达到了80%以上，“两委”班子一次性选举成功率达到100%。

选举现场

从本届开始，村（居）民委员会任期从三年调整为五年，“选好一届，受益五年”。为选优配强基层“领头雁”该乡在推进村级换届中，坚持最严标准选人，把群众公认的责任心强、党性强、带富能力强、履职意愿强的优秀人选选进村“两委”班子，真正选优配强“两委”班子。6个村（社区）“一肩挑”的干部都是本村致富带头人，47名村（社区）“两委”干部中致富带头人有12人，占比25.5%，专业合作社负责人4名，占比8.5%，外出务工经商返乡人员10人，占比21.25%,退伍军人2名，占比4.2%。村“两委”干部人员结构得到了有效的调整。

内典村为先当选村民委员会成员颁发当选证

为了确保本次换届取得圆满成功，该乡党委主要领导带领班子成员逐村开展调研，并与村“两委”成员及党员群众代表进行谈心谈话。坚持审计在先，该乡抽调党建、财务、司法、民政、项目等工作人员成立审计工作组，对6个村级财务、集体资金、固定资产进行集中清理审计，提高村级财务透明度；对照列出的10项负面清单，对换届提名人选申报11部门进行了资格联审，坚决把政治上不合格、道德上有污点，明显有“硬伤”的人挡在门外。同时，该乡换届工作领导小组对210余名村“两委”换届提名人选进行综合考察、比优择选，从源头上保证了换届人选质量；利用召开党员大会和村民代表大会契机，组织400多名党员、群众开展村（社区）“两委”换届工作满意度测评，充分发挥民主，很大程度的提高了党员干部的积极性和群众满意度。

选举现场

计票现场

下一步，该乡将会指导新老班子做好公章、文档、资金等交接工作。通过本次换届选举，长美乡村（社区）“两委”干部整体素质明显提高，班子结构更加优化，战斗力得到明显增强，挑选出了一批政治素质强、群众靠得住优秀干部，为顺利实现长美乡“十四五”规划提出的目标任务，奠定了坚实的组织基础。

来源：环江融媒体中心通讯员潘政锋 梁舒琪 值班编辑：韦丽硕校对：莫兰厦审核：卢文斋